颐高“复制”人才 -永乐国际官网



颐高“复制”人才

随着连锁卖场运作模式的不断创新,颐高连锁在全国版图上迅速扩大,卖场经营人才要素在版图扩张中突显出来。不管是项目拓展,还是卖场运营,都急需一批高素质的卖场经营人才。为适应连锁事业快速拓展的需要,快速培养有潜质的优秀经营人才,集团对有一定连锁经验和基础的优秀后备人才进行短期、全方位突击的储备式培训。本次人才梯队培养为系统培训项目锻炼。第一批人员于510-24日经过半个月的系统培训后,将赴项目组进行实战演练。颐高卖场理论颐高案例颐高博客共享实战经验导师指点团体实地操作来迅速“复制”颐高人才。颐高不但要把颐高经营模式复制到全国,也要把颐高式人才复制到全国,形成一支支实战强大的项目团队。

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